許多女性在男性團體中工作，並親自了解向男性證明他們的職業精神以建立職業生涯並實現期待已久的增長是多麼困難。 男性通常認為自己和男性同事更聰明，更能幹，更有效率，並且絕對不會注意到女同事絕對不會向她們承認。
在工作中，女性至少希望以這種方式做生意，不斷地感受到同事的潛在敵意。 不過，有很多技巧可以幫助你將男性同事從對手變為盟友：
1.顯示較少的情緒。
男人不能容忍他們眼中的“不必要的”情緒，特別是在工作場所。 另外，經常演示他們的女人，他們認為是歇斯底里的女人。 為了不損害您的商業信譽，要合理，不要對您的攻擊做出反應。 例如，如果你認為你受到了侮辱，那麼數到二十，用安靜的語調和施虐者談話，暫停。 無論發生什麼，不要哭泣，男性同事的這種場景將永遠銘記。
2.以中等劑量展示你的想法。
男性尊重聰明女性，但大多數人不喜歡它們，這會對男性的自尊產生負面影響。 因此，如果你想在一個男隊中對自己有一個好的態度，那麼頭腦非常溫和，這樣同事們就會感激你，但也沒有理由害怕。 你的任何建議，即使非常相關，男性都會感受到負面影響。 出於同樣的原因，一個認為你是對手的人很可能不會與你分享他的經歷，這樣你就不會比他更聰明。
3.學會傾聽。
男性團隊中的女性需要學習多聽，以便有時間聽取和理解男性同事的想法，分析和記住他們。 如果你明白誰是男隊中的誰，你可以找到他們每個人的個人方法。
4.不要讓你的響應能力工作。
眾所周知，女性對“無助”男性的反應非常敏感，而且常常沒有問題。 反過來，男人也是這樣使用這種方式，處理不同的要求和任務，而這些要求和任務本身並不想實現或者是懶惰的。 因此，對於女性來說，這會導致剝削，她每天都會沖泡咖啡，為整個團隊洗杯或製作無聊的記錄。 學會冷靜地回應拒絕不符合你願望的請求。
5.連接你的魅力。
魅力是每個女人都有的獨特武器，但在工作環境中，它應該以特殊的方式使用。 漂亮的衣服，化妝和“髖關節”步態無助於提高男性同事的信譽，因為在工作環境中，他們往往不像專業人士那樣看待女性，這些技巧甚至可能不會注意到。
用好的禮儀，幽默感，充分發揮自己的社會能力和表現自信的能力，更好地使用這些魅力成分。
6.警惕在工作場所調情。
在職業上與女性鬥爭的一些男人使用調情。 他們知道，一個女人，感覺更有吸引力，無意識地回應注意力。 在這種情況下，她失去了警惕，這個人很容易使用這個，例如，他自己擅自表達了自己的立場。 而那些調情企圖被忽略的男人可能會被冒犯，並偶爾嘗試與你一起。 因此，非常小心地在工作場所對待調情。
7.不要閒聊，不要在對話中提出“女性”話題。
在休息或午休期間與同事交談，當然，你不僅可以談論工作，還可以排除談話中的“女性”話題：關於烹飪和其他家務事，關於你自己和其他人的個人生活，關於健康和化妝。 請記住，男性同事並不認為你只是一個朋友（即使團隊已經建立了溫暖的關係），他們總是會評估你的專業素質。 你不想被視為八卦，也不要相信嚴肅的事情。
8.成為專業人員，不斷學習和升級。
在男性（和其他任何團隊）工作的女性不會因專業知識，專業成長，發展和提高而受到阻礙。 即使是一個敵對的團隊也非常欣賞真正的專業精神，並會逐漸開始尊重你作為一名有價值的員工。
因此，一個在男子團隊工作的女性需要學習很多東西：捍衛自己的利益，不要表現出弱點，與同事建立健康的業務關係，並為職業和職業發展負責。 在這種情況下，她不僅可以中和對手的同事，還可以將他變成工作中的朋友，甚至是他的崇拜者。