成功的心理
美國一所大學進行了一項奇怪的調查。 學生們看到了女性的照片，並建議僅根據圖像來描述她們的性格並預測她們的未來。 學生們都回答說，最有吸引力的女性在溝通方面更加愉快，無論從個人還是專業角度來看，她們的生活無疑會更加成功：他們預計會有成功的婚姻和雇主的高需求。 亞利桑那大學心理學教授Robert Chaldini教授已經研究了這種心理效應多年，他說：“一個人甚至都沒有意識到身體吸引對人的感知有多重要。” 雇主也是人，他們對來自有吸引力的候選人的衝動作出反應並不奇怪。 普通的老闆會喜歡漂亮的女孩嗎？
事實和數字
統計數據證實了心理實驗。 德克薩斯州和密歇根大學的專家研究了1971 - 1978年接受過培訓的法學院學生的個人檔案，並以五分制評估了他們的外表。 然後教授聯繫了校友，詢問他們在職業上的進步。 事實證明，在接受文憑美女和美女五年後，他們比普通美女的收入高出10％，15年來，有吸引力的畢業生的收入增長了12％。 將來，專家將“美”與“職業”的概念進行比較，並推導出以下關係。 在勝利中，可悲的是，主要是“同情”。
在這個硬幣盒裡，你可以添加2005年由拉法耶特學院與紐約大學一起進行的一項研究。 科學家研究了不同人的工資和體重的比例後，計算出肥胖女性的同事質量比同齡人少17％，這些同事的性質得天獨厚。
生活比統計更豐富
另一方面，關於美麗但愚蠢的員工通過床鋪建立職業生涯的刻板印像是出於某種原因。 這是由於平常的嫉妒，過分強調它們的優點，這些優點經常被美人濫用：裙子超出允許的“膝蓋中部”，領口，華麗的妝容。 根據人力資源專家的說法，美麗的女性更常出現在辦公室陰謀和陰謀的中心。 團隊中所有“平均”同事的勝敗對於一個團隊成員來說很難相處：她只是譴責其他女性的眼睛，惹上麻煩。
與傳統智慧相反，太吸引人的外觀並不總是適合老闆。 還有美容和事業的相關概念，其關係和問題給他們迷人的業主帶來了很多痛苦。 瑪麗亞Shnurova從一個汽車沙龍顧問的位置被解僱，當她，一個穿著漂亮的製服誰穿著緊身衣服明亮的顏色，開始比汽車更多的關註一個高大的黑髮：客戶只是忘記了訪問的目的。 除了這個普遍可預見的問題之外，雇主常常擔心，空缺座位的美麗未婚候選人不會長時間工作，因為她很快就會結婚並繼續執行法令。 因此 - 他們在面試階段篩選出這些候選人。
“這是我的做法，”人力資源專家兼心理學家安娜·科托娃說。 - 對我來說，接受采訪的是一位經濟學家的女性，她的表現很好 - 還有外部數據和專業素質。 但領導決定否認。 她非常沮喪地告訴我，她已經有兩年沒有獲得長期工作了。 每次她在不同場合被拒絕，但原因是一樣的：太漂亮了，接下來會有一個早婚和一個法令。 我知道最終她找到了一份工作，但薪水遠遠低於她可以理直氣壯的薪水。“
一個殘酷的現實
那麼雇主需要什麼，首先指出該項目的空缺“愉快的外觀”，然後又不敢聘請虔誠的美女？ 實踐表明，實際上招聘人員並沒有將“好萊塢標準”放在心上，並非關注自然數據，而是關注培養未來員工以及穿得如何整齊和充分。 作為人員搜尋和選拔專家的瑪麗亞·夏爾科娃（Maria Sharkova）說：“這不是大自然賦予人的特質，而是作為成功屬性的外表。 這就是這個人處理自然數據的方式。“
讓我們來記住這個系列的女主角：“不要天生麗質”：一個女人外表平凡，她是一個“灰色的老鼠”。 但它足以讓它增加uhozhennosti - 做一個理髮師，一個時尚的化妝品，並拿起它的衣服，它變成了一個非常有吸引力的女人。 招聘人員稱之為“洗滌”這個詞，即看自己。
黃金辦公室規則：
\ /盡量穿得漂亮整齊，但不要吸引人。
\ /看看你的同事們穿著什麼 - 不要站在他們背景的太高的地方。
\ /注意你的頭髮和鞋子：頭部總是至少干淨，鞋子 - 無塵且不整潔。
\ /避免太明亮的化妝，深切和裁剪 - 但你在工作，而不是在夜總會。
\ /善於溝通並且在他們的領域勝任 - 這些都是您將由管理層和辦公室的同事評估的主要標準。
得出結論
事實證明，成功與標準外觀的女性合作是最簡單的方法。 “標準”是關鍵詞，有助於生活和事業。 在你的專業人士中採用的或多或少的正確的面部特徵，化妝品，隱藏的瑕疵，放下的頭髮，衣服的風格，在大多數情況下不明亮和不奢侈。
在“愉快的外表”這個概念中扮演著重要角色的是自信心和願意實現自己的目標。 在任何一個老闆的做法中，不止一個案例是，一個美麗而聰明的女人竟然是一個沒有禮貌，不發達的人。 相反，有時候，一個“醜陋”的女人，散發著令人難以置信的積極向上，事實上飆升了職業階梯，用她的能量感染每個人。
心理學家安娜庫茲涅佐娃說：“不要為了外在而努力，而要為內在的美和和諧而努力。” - 世界上的一切都是相對的，特別是對外觀的評價。 但是在女人評價自己的方式上，很大程度上取決於你的內心力量和自信心總是會轉移到周圍的人身上。“
美麗而成功
福布斯雜誌公佈了世界上最富有的美女名單。 “五位”領導人由Milla Jovovich領導，他每年獲得大約1050萬美元（主要是由於與歐萊雅公司的合同）。 排在第二位的是巴西吉賽爾邦君，他與維多利亞的秘密公司簽訂了合同。 在接下來的四年中，她將獲得3000萬美元。 在領獎台上工作一天，吉賽爾要求5萬。 其次是Heidi CLUM，年收入約800萬美元，Carolyn MERFI 500萬美元，Tyra BENX 400萬美元。 正如你所看到的，“美人”在他們的外表，廣告化妝品和衣服上賺的錢很多。