是否開個玩笑：百分之十五的雇主拒絕就業，因為...十二宮的不恰當標誌！ 這值得關注。 應該特別注意雇主，如果他們知道期待什麼，比如雙子座或天秤座，那麼管理團隊就會容易得多，為什麼不等他們呢。
所以，高管的占星指南。 順便說一句，獅子座，金牛座或水瓶座的代表通常會被打成腦袋，如果你的領導是另一個標誌，那麼你有一個非常不尋常的代表。
僱用雙魚時，請記住，只有當他真的喜歡他的工作時，這個標誌才會是一名優秀的員工。 在這種情況下，即使工資很低，他也能表現出專業和效率的奇蹟。 雙魚座在原則上無法調整或命令他們 - 他們不會服從，因此他們不會長時間呆在他們的老闆是獨裁者的工作地點。
如果白羊座來找你面試，那麼要為取得巨大成就做好準備，在職業階梯上快速推進，並迅速佔領領導地位。 白羊座永遠不會向他人清楚地向他人展示他對職業成長的興趣，但他對此感興趣的事實，當然！
如果您聘用金牛座，那麼請確保 - 為您提供新規則的秩序和嚴格的製度。 金牛座不能容忍任何自發或突然的事情 - 對他們來說，一切都盡可能地可預測和穩定是非常重要的。 另外，金牛對讚美並不漠不關心 - 這樣的員工必須受到讚揚和樹立榜樣，然而他會為你轉山，然而，他一定會把他們放回原處，輕輕掃除殘骸和沙子。
雙胞胎是聰明的人，活躍的工人和非常愉快的同事。 他們被團隊所喜愛，他們樂意與最新的八卦分享。 不要讓這個標誌的代表負擔日常和單調的工作：最好讓他們開車穿過城市和村莊，收集信息，或者相反地，分發它。 即使雙子座也能輕鬆解決問題：他們會找到擺脫困境的辦法。 只是不要忘記獎勵他們 - 他們非常了解他們所有才能的價值。
癌症不喜歡緊張：告訴他如何做一件事情，他會很樂意在未來的一百年內做到這一點，而不會改變任何事情。 但不要認為癌症是惰性的或不具創造力的人：當他的雙手忙於一種艱苦而乏味的職業時，他的頭髮現了對人類或自己非常有用的東西。
利奧只是喜歡回答一些事情！ 給他一個立足點和幾十個下屬，他會把地球翻轉過來。 獅子必須佔據領導或至少是領導職位 - 在服從的條件下，他們開始枯萎。 但是，必須說，他們的領導人表現出的是明智，專注和民主。
開發下屬非常喜歡上級 - 這個標誌的代表是指他們自己的領導崇敬，決不會超越下屬的範圍，並且準確地執行命令。 處女座是勤奮的工人，他們為工作而工作，也許這就是為什麼他們總是選擇自己的職業，他們從不關注薪水的大小。
天秤座的代表非常喜歡同事 - 他們是善良的，善於交際的人，時刻關注員工並與上級彬彬有禮。 如果你打算給他們分配一些工作，那麼你可以放心，這將是光輝燦爛的。 但是，量表並不真正喜歡開始，他們更多的是延續，但即使在這種情況下，他們也都盡力而為。
你永遠不會知道天蠍座的想法是什麼：他總是在合理的意義上保持自己的情緒。 這個標誌永遠不會向當局提出任何關於薪水的大小或委託給它的工作量的要求：它會容忍多少權力就足夠了，然後簡單地消失。
那才是真正渴望掌權的人，所以這就是射手座 - 他永遠不會在你的球隊中佔據平均水平 - 他或者什麼也不是。 另外，射手座的人通常不會很勤奮，可以說懶惰，所以他們應該盡可能地喜歡這項工作，或者得到很好的支付 - 然後他們會樂意去做。
從這個地方 - 進入採石場 - 據說不是摩羯座。 他們需要初步培訓，長期規劃和建設，只有這樣他們才會出色地完成工作。 這是一個非常努力的標誌，它可以為了一個共同的目標而佈置。 摩羯座的表現簡直令人驚嘆。 摩羯座的領導人永遠不會讓自己對下屬發表自己的聲音，他們總是非常有禮貌，非常耐心和機智。
水瓶座 - 不可預知的工作者：他們非常精確和執行，以至於靈魂歡欣鼓舞，完美地完成工作，添加自己的筆觸，從而使結果更加完美，然後極度疏忽，粗心大意，不清楚他們的想法。 當然，第二種選擇很少見，但它也需要做好準備。 球隊總是非常熱情地對待水瓶座，老闆通常喜歡他們。