為什麼和從哪裡？ “這種陰險的人性”還不是一種解釋。 那麼為什麼在許多集體中並不知道任何陰謀和顛覆，即所謂的辦公室陰謀？ 但是因為在本土集體中的辦公室陰謀應該是有利的土壤......首先，擁擠中產生了不滿。 當整個集體中有四個人，每個人都有自己明確而不同的職責時，他們就不會採取任何秘密手段：每個人都知道一切，沒有人阻止任何人。 但是，當工作人員發炎時，一些新的單位正在出現，職位混合，有擴大的威脅，然後減少......有人不可避免地穿過馬路。 聰明的組合開始。 其次，本土集體中的許多辦公室陰謀都是在“無所作為”之前。 誰在冶金店感興趣？ 你有時間轉彎，太熱了！ 造紙工人需要在某處溢出多餘的能源。 無聊的生活至少以這樣一種模棱兩可的方式可以使人著迷，使其變得溫和。 第三，如何達到自己的意義和權力的幻想：在這裡，我是一個小混混，我想 - 我可以惹惱重要的人！
如何發展辦公室陰謀。 “五美分”的瑣事頗為微不足道：抱怨遲到，讓別人私生活的謠言破壞背後的心情，或者到達電腦並殺死其他人的文件。 這些東西可以很快暴露並停止。 但是，如果案件的重要性以數千個“cu”來衡量，而且它是經驗豐富的“灰色紅衣主教”...他們準確地處理和分配討厭的八卦，同時留在陰影中，他們拋出不可能的任務，他們成為受害者“黑色公關“，結果證明它涉及很多員工。 誰自己不懷疑他們的惡意和健談成為他人骯髒遊戲中的典當......
誰需要辦公室陰謀。 首先，人們可以爭取非常真實的東西：物質利益，晉升 - 正是這些同志不知道如何以不同的方式實現他們的目標。 而且，這位有魅力的人總是看起來像是在欺騙自己。 所以他首先開始攻擊，認為他正在捍衛......還有一點更重要的一點：非常多的創造情況取決於領導力。 老闆嚴厲遏制“臥底遊戲”的地方，他們沒有得到發展。 但是目光短淺的導演閉上了眼睛。 有的甚至鼓勵下屬之間的反彙編：他們認為這是健康競爭的證據。 事實上，當“蒸汽機把所有的蒸汽吹到哨子上”時，團隊的生產力只會下降......另外，正常工人根本無法忍受的困難局面 - 以及寶貴的人員離開“馬蜂窩”。
如何不成為辦公室陰謀的受害者 。 當然，你不是那些能夠在後面實現打擊的人。 但也是一個傻瓜，可以用於他們自己的目的，也不想。 什麼樣的行為策略將有助於在“有趣”的情況下保持漂浮狀態？ 始終保持專業的溝通。 無論如何，最好是集體討論業務問題。 如果您只會親自向老闆闡述您的計劃 - 那麼您可能有機會指責您有任意性，並試圖暗中影響老闆。 在個人事務上，最好盡量克制。 即使一位同事對你很好，並且同情你，你也不應該把她獻給你的親密問題。 更為如此 - 屈服於在吸煙室討論秘書或校長秘密問題的誘惑。 所有這些都可以用來對付你。 盡量保持你的事務有序。
當你按照計劃進行一切並且在最高的球上進行時，沒有什麼可抱怨的。 如果你仍然犯了一個錯誤，你不需要隱藏它。 你自己解釋情況，你會看起來比如果你的“秘密缺陷”被揭露的人更好。 最好不要讓同事“幫助掩蓋軌道”。