女性領導能夠在個人生活中幸福嗎?

女性領導能夠在個人生活中幸福嗎? 如何區分工作與個人,職業和家庭? 事實上,女性領導者有時是“沒有個人生活”的人,但與此同時,個人生活和工作往往理想地“相處”在一起,如果在適當的時候建立必要的關係。

正如我的員工曾經對其中一位員工說的那樣:“我不是工作中的女性,我是工作中的員工”。 女人領袖也可以這樣說。 但是,如果她跨過了辦公室的門檻,她並沒有脫掉“頭部的面紗”,也不記得她還是一個女人,那麼問題就是由她自己產生的。

女人和優先事項

對於一些女性來說,通過職業階梯晉升幾乎是一種痴迷。 他們沉浸在他們的工作中,即使在夢中,“想法X”也與他們一起生活。 但是,任何女人都需要愛,與異性的相互理解,家庭的舒適,以及最終的性,這不是什麼秘密。 一位女性野心家開始嫉妒其他女性,這些女性在個人生活中都是五加一。 這就是“邪惡的老闆”如何誕生,其個人生活還沒有發展,他們試圖把他們的憤怒和不滿發展到他們的下屬,年輕的女孩,他們個人的陣容都很好。

有時候,有時候,一個女人會因為頭腦簡陋而陷入工作中,原因很簡單,就是在她的生活中出現了愛情失敗。 當一個男人投擲一個女人時,她要么失去知覺,要么尋找一個值得替換的人,要么首先向他證明他已經失去了一個有價值的派對。 因此,她,女人,指揮所有的力量達到事業的高度,並且通常達到很多。 立刻記得電影“莫斯科不相信眼淚” - 一個被遺棄但自給自足的女人的典型例子。

去上班

如果一個女人自己實現了一切,那麼有時候就需要做很多事情,根據個人生活時間的定義,這是不夠的。 然後,隨著時間的推移,一個平庸的故事出現了:“研究所已經完成了,做了一個職業,買了房子,甚至結婚了。 哎喲! 我忘了帶寶寶了!“

我真的很喜歡這位女老闆的意見,我有機會與之交談。 她首先意識到自己是一個妻子,作為一個母親,然後在三十歲之後開始建立自己的職業生涯,並且非常高興地,她管理著一切。 “首先,家庭,她讓女人變成女人,然後自我實現,成為一個人,事業等等。 如果一個女人沒有從事職業生涯 - 這是糟糕的,如果一個女人不生一個孩子,那麼她絕對不會是一個女人的100%,“我想,我聽到的金色話語。

有時候這項工作會吸收很多時間,以至於現在這個家庭絕對沒有時間。 事實證明,孩子們靠自己成長,因為父母“做事”。 不管它是什麼,都有必要做適當的工作,但畢竟不要忘記孩子,關於丈夫。 如果你的工作需要你的一生,那麼值得考慮它是否值得,是否值得你的生活......

在工作中 - 家裡的領導者 - 溫柔,溫和,順從

一位女老闆經常參與其角色,老闆的這個角色開始在家裡實現。 但男人愛溫柔,善良和親情。 過度的侵略和領導能夠消極地反映個人關係。 當然,如果你的丈夫無法做出自己的決定,那麼也許你只能自己做出決定,但同時,不要把男人放在男人身上,相信我,這符合你自己的利益。

首先 - 職業,然後 - 家庭或反之亦然?

所以,職業對你很重要,但你仍然不會停下來考慮一位女性領導人是否可以在她的私人生活中感到高興。 首先,確定優先順序,充分評估,這對你更重要:家庭或家庭或家庭和家庭是工作。 當你回答這個相當簡單的問題時,你會明白如何確定優先順序。

你的優先事項是你的人生目標。 如果你的人生目標是享受家庭生活,而你的工作需要很多犧牲才能達到職業高峰,那麼我認為這個家庭不值得那些犧牲。 同時,如果你是一個工作狂,你的使命是達到職業高峰,那麼大膽地去實現預期的目標,但不要抱怨缺乏隱私。

出路是

但也有一個中庸之道。 我們不會忘記,我們都有工作,有時非常漫長而艱苦,但同時,我們成為了一位好母親和妻子。 女性領導人的工作往往是一個普通女性的平常工作日,那麼為什麼要放棄對你有利的“政府韁繩”呢?

也許你是家族企業的負責人,你是你的時間的主人,所以你可以組織它,因為它會適合你和你的家人。 這不是一個完美的組合嗎?

從以上所有方面,你可以得出一個簡單的結論:一切都掌握在你的手中。 女性領導者的幸福直接取決於她,如果她想要快樂,那麼她將是如此,因為誰,她本人怎麼知道如何實現和實現目標。 實現家庭幸福,實現職業高度,是真正想要的人所能達到的人生目標。